2019年新員工入職培訓(xùn)會(huì)議

4月19日，公司組織開(kāi)展新員工培訓(xùn)大會(huì)。

會(huì)上，辦公部主任代表公司領(lǐng)導(dǎo)向新員工的入職表示真誠(chéng)的歡迎，分享了公司二十五年的發(fā)展歷程及企業(yè)榮譽(yù)，公司的發(fā)展和壯大離不開(kāi)新鮮血液的注入，離不開(kāi)大家的努力付出。

△姚主任向大家介紹公司福利、行政制度等方面的規(guī)定

△工程管理中心主任為大家普及消防安全知識(shí)并進(jìn)行滅火實(shí)操演示

李家輝作為18年度的先進(jìn)團(tuán)員分享入職天工以來(lái)的心路歷程及工作經(jīng)驗(yàn)，讓作為后輩們的新員工感受頗深。

△新員工自我介紹

公司秉著“以人為本”的人才策略，為員工提供完備的發(fā)展空間，這不僅是提供良好的工作環(huán)境及待遇，而且能最大化地激發(fā)個(gè)人潛能，發(fā)揮自身的價(jià)值，為公司創(chuàng)造財(cái)富，也為自己創(chuàng)造財(cái)富。

企業(yè)組織的每次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，都是為了更好、更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，無(wú)論是新員工還是老員工，都應(yīng)該用積極的心態(tài)去面對(duì)一切，跟隨企業(yè)一起成長(zhǎng)。

△消防演習(xí)